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Opérateur de production offshore | Offshore Production Operator - Pointe-Noire - Congo

Pointe-Noire, Congo 06-11-2026

FICHE DE POSTE · JOB DESCRIPTION

Opérateur de production offshore | Offshore Production Operator

Oil & Gas · Production · Exploitation

Réf. : DIA-2026-CG-YS-01

■ Lieu■ Régime■ Contrat■ Démarrage
Offshore, au large de Pointe-Noire (Congo)Rotation offshore, jour et/ou nuit, résidence à bordCDD 12 mois, DI-Africa Congo employeur1er janvier 2027

CONTEXTE

Pour un opérateur pétrolier de premier plan au Congo, DI-Africa constitue les équipes techniques d'exploitation et de maintenance de ses installations de production offshore. Vous serez salarié(e) de DI-Africa Congo, qui organise votre travail, vos rotations et votre encadrement.

LA MISSION

Assurer la conduite des installations de production offshore (surveillance des paramètres, rondes, manœuvres, démarrages et arrêts), dans le respect strict des procédures d'exploitation, de consignation et de permis de travail.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

  • Conduire et surveiller les équipements de production (séparation, traitement, utilités)
  • Réaliser les rondes, relevés et contrôles de paramètres
  • Appliquer les procédures de consignation et de permis de travail
  • Signaler toute anomalie, incident ou situation dangereuse
  • Assurer la passation de consignes avec son binôme à chaque relève

PROFIL MINIMUM REQUIS

  • Formation : Bac à Bac+2 technique (production industrielle, pétrolière ou gazière) ou équivalent
  • Expérience : 2 ans minimum sur installations pétrolières ou gazières, idéalement offshore
  • Langues : Français ; anglais opérationnel souhaité

CRITÈRES IMPÉRATIFS (dossier non retenu s'ils manquent)

  • Aptitude médicale au travail offshore en cours de validité
  • BOSIET / FOET ou équivalent, valide au moins jusqu'à fin 2027 ou renouvelable avant expiration
  • Habilitations métier et qualifications HSE requises
  • Disponibilité pour une mobilisation au plus tard le 1er janvier 2027
  • Copies des diplômes, attestations d'expérience, certificats et habilitations à fournir dès la candidature

À JOINDRE À VOTRE CANDIDATURE

  • CV détaillé à jour
  • Diplômes et attestations d'expérience
  • Certificat médical d'aptitude offshore et certificats BOSIET / FOET (avec dates d'expiration)
  • Habilitations en cours de validité

DÉROULÉ DU RECRUTEMENT

  1. Candidature en ligne sur DI-Africa Talents
  2. Test technique en ligne envoyé par e-mail (20 questions, 30 minutes)
  3. Test psychotechnique pour les candidats ayant réussi le test technique
  4. Vérification des certificats et habilitations, puis entretien DI-Africa

À compétences égales, priorité aux candidat(e)s de nationalité congolaise. Les profils conformes non retenus intègrent notre vivier pour les remplacements.

About DI-Africa

Your HR & workforce partner in Africa
14
countries
500+
clients
200+
hires / year

DI-Africa supports industrial, mining, oil & gas and services groups with their hiring across Africa: Employer of Record (EOR), recruitment & sourcing, payroll & compliance, immigration & work permits, international mobility, health insurance.

Our recruitment process

Simple, transparent, supported
  1. Online application — acknowledgement within 48 hours.
  2. DI-Africa interview — conversation with a recruitment consultant.
  3. Client interview — short-list presented to the client.
  4. Offer & onboarding — we support you until your first day.

Is this role for you?

Your application is handled by the DI-Africa Recruitment team.

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